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El personal del Instituto de la Mujer para el Estado de Morelos obtuvo la certificación en el Estándar de Competencia EC0308, que se refiere a la capacitación presencial a servidoras y servidores públicos en y desde el enfoque de igualdad entre mujeres y hombres; nivel básico, avalado por Registro Nacional de Estándares de Competencia (Conocer), así como por el Instituto Estatal de las Mujeres.
Es importante mencionar que el propósito del estándar, es servir como referente para la evaluación y certificación de las personas que capacitan presencialmente a servidoras y servidores públicos desde un enfoque de género.
Durante el proceso de certificación se evaluó al personal del IMEM en diversos elementos como: Planear la capacitación presencial básica a servidoras y servidores públicos; desarrollo de contenidos, así como la evaluación el proceso de capacitación, todo ello con base en un enfoque de igualdad entre mujeres y hombres.
Por último, el estándar de competencia se fundamenta en criterios rectores de legalidad, competitividad, libre acceso, respeto, trabajo digno y responsabilidad social.
Con ello, el IMEM promueve que los servidores públicos que realicen sus funciones en, y desde la perspectiva de género, para contribuir en la construcción de una cultura de igualdad entre mujeres y hombres, tal como lo marca el Artículo 7, de la Ley del IMEM.
